Recrutamento e Seleção
São diversas empresas relatando sobre a dificuldade em contratar funcionários comprometidos, com habilidades técnicas e comportamentais
O Recrutamento especializado potencializa o diferencial competitivo das empresas, gerando melhores resultados!
Benefícios para as empresas:
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Resultados maiores e melhores para sua empresa
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Maior produtividade e qualidade
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Alinhamento do profissional com a cultura da empresa
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Redução de Turnover
Método:
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Follow up - Alinhamento da vaga e do perfil
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Divulgação e triagem - Recrutamento Automatizado e inteligente
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Entrevistas por competência e Fit Cultural
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Assessoria até a tomada da decisão
Recrutamento e Seleção Pessoas com Deficiência
Sua empresa precisa de ajuda para cumprir a lei 8213/91?
Gente e Gestão RH é especializada em auxiliar empresas no cumprimento de cota para pessoa com deficiência.
LEI Nº 8.213, DE 24 DE JULHO DE 1991, lei de contratação de Deficientes nas Empresas:
Art. 93 - a empresa com 100 ou mais funcionários está obrigada a preencher de dois a cinco por cento dos seus cargos com beneficiários reabilitados, ou pessoas com deficiência, na seguinte proporção:
- até 200 funcionários.................. 2%
- de 201 a 500 funcionários........... 3%
- de 501 a 1000 funcionários......... 4%
- de 1001 em diante funcionários... 5%
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Oferecemos soluções para diferentes necessidades